Nyugdíjba vonul az alkalmazott: munkáltatóként meg kell-e szüntetni a munkaviszonyt?

Nyugdíjba vonul az alkalmazott: munkáltatóként meg kell-e szüntetni a munkaviszonyt?

Olvasónkban felmerült a kérdés, hogy ha az egyik munkavállalója nyugdíjba vonul, munkáltatóként milyen kötelezettségei vannak, meg kell-e szüntetnie a munkaviszonyt. A kérdésre Winkler Róbert nyugdíjszakértő válaszolt.

A cookie-k segítenek minket a szolgáltatásnyújtásban. Szolgáltatásaink használatával jóváhagyja, hogy cookie-kat használjunk. További információ